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Bildung: Wie Anwälte helfen, ein Menschenrecht einzufordern

Alle Menschen sollen die Möglichkeit haben, eine qualitativ hochwertige Bildung zu erhalten, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer Herkunft oder ihrer sozialen Stellung. Bildung ist ein Menschenrecht – so steht es in der allgemeinen Erklärung der Menschenrechte. Anwaltauskunft.de beleuchtet am Tag der Bildung einige Urteile zur Bildungsgerechtigkeit.

Nachträgliche Arbeiten: Wann besteht ein Anspruch auf zusätzliche Vergütung?

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Nachträgliche Arbeiten: Wann besteht ein Anspruch auf zusätzliche Vergütung?

Wenn Handwerkerarbeiten über den ursprünglich vereinbarten Leistungsumfang hinausgehen, stellt sich häufig die Frage, ob und unter welchen Voraussetzungen eine zusätzliche Vergütung verlangt werden...

Darf der Chef die Farbe der Arbeitskleidung bestimmen?

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Darf der Chef die Farbe der Arbeitskleidung bestimmen?

(DAV). Im Arbeitsalltag kann es immer wieder zu Konflikten über die Kleiderordnung kommen. Eine scheinbar triviale Frage – die Farbe der Arbeitshose –...

Ungleiche Bezahlung: Diskriminierung oder Marktmechanismus?

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Ungleiche Bezahlung: Diskriminierung oder Marktmechanismus?

(DAV). Die Debatte um gleichen Lohn für gleiche Arbeit ist ein Dauerbrenner. Vor allem Frauen in Führungspositionen kämpfen häufig mit dem „Gender Pay...

Sturz auf dem Heimweg – Warum Rechtsreferendare gesetzlich unfallversichert sind

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Sturz auf dem Heimweg – Warum Rechtsreferendare gesetzlich unfallversichert sind

(DAV). Das Rechtsreferendariat ist anspruchsvoll: Es erfordert nicht nur intensives Lernen, sondern auch eine Vielzahl von Präsenzveranstaltungen und Praxiseinsätzen. Doch was passiert, wenn...

Kündigung: Kann ein Arbeitnehmer zwei Zeugnisse verlangen?

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Kündigung: Kann ein Arbeitnehmer zwei Zeugnisse verlangen?

(DAV). Die Situation ist nicht ungewöhnlich: Nach einer Kündigung möchten Arbeitnehmer ihre beruflichen Unterlagen auf den neuesten Stand bringen und verlangen vom Arbeitgeber...

Arbeitszeugnis Formulierungen Bewertungen

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Arbeitszeugnisse und Formulierungen: Das bedeuten die Bewertungen

Arbeitszeugnisse sind oft der entscheidende Faktor bei der Jobsuche. Doch die in ihnen verwendeten Formulierungen sind nicht immer leicht zu verstehen. Was verbirgt sich hinter Phrasen wie "stets zu unserer Zufriedenheit"? Anwaltauskunft.de gibt Antworten auf die häufigsten Fragen zu Bewertungen im Zeugnis.

Arbeitszeitverlängerung ohne Lohnausgleich: Was bedeutet das für Arbeitnehmer und Arbeitgeber?

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Arbeitszeitverlängerung ohne Lohnausgleich: Was bedeutet das für Arbeitnehmer und Arbeitgeber?

(DAV). Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitveränderungen sind in der heutigen Arbeitswelt keine Seltenheit. Insbesondere in Krisenzeiten greifen Unternehmen zu Maßnahmen wie Arbeitszeitverlängerungen, um wirtschaftlichen...

Arbeitszeugnisse: Auf welche Formulierungen es wirklich ankommt

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Arbeitsplatz

Arbeitszeugnisse: Auf welche Formulierungen es wirklich ankommt

(DAV). Arbeitszeugnisse sind für Arbeitnehmer oft der Schlüssel zum nächsten Karriereschritt, doch nicht jede Formulierung ist auf den ersten Blick verständlich und was...