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Arbeitsplatz
Podcast: Urlaub und Freistellung – Rechte der Arbeitnehmer bei Krankheit
Kürzlich machten Meldungen die Runde, dass Tesla-Mitarbeiter mit unangekündigten Hausbesuchen rechnen müssen, wenn sie krank geschrieben sind. Stellt sich die Frage: Was darf man während der Krankheit, was nicht? Rechtsanwalt Swen Walentowski nimmt im Podcast der Deutschen Anwaltauskunft dazu Stellung. Und es gibt ein aktuelles Urteil des Landesarbeitsgerichts Chemnitz. In diesem Fall ging es um eine Frau, deren Chef ihr gekündigt hatte. Sie wurde von der Arbeit freigestellt – aber sie hatte noch Urlaub. Während der Freistellungsphase war sie jedoch durchgehend arbeitsunfähig erkrankt, ärztliche Atteste lagen vor. Der Chef zweifelte allerdings und meinte, die Frau sei bei einer Party und einem Einkaufsbummel gesehen worden. Die Arbeitnehmerin klagte schließlich auf Abgeltung der offenen Urlaubsansprüche – und bekam Recht. Wie das alles ablief – mehr in diesem Podcast.
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Arbeitsplatz
Altersdiskriminierung: Kein Digital Native?
Hinter jeder Zahl steckt ein Mensch. Von der Stellenanzeige, die nur "junge Talente" sucht, bis zur Altersgrenze bei Versicherungen: Altersdiskriminierung ist allgegenwärtig, verbundene Assoziationen mit einem bestimmten Alter sind Teil jeder Wahrnehmung. Wer im Berufsleben von Altersdiskriminierung betroffen ist, kann sich dagegen wehren. Das geltende Recht dazu erklärt anwaltauskunft.de.
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Selbstständigkeit
Unfallversicherung und der Status des Gesellschafter-Geschäftsführers
(DAA). Der Fall eines Gesellschafter-Geschäftsführers einer GmbH, der während eines beruflichen Fortbildungskurses verunglückte, wirft grundlegende Fragen zur Abgrenzung von Unternehmer- und Arbeitnehmerstatus im...
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Arbeitsplatz
Arbeitsunfall während der (ehrenamtlichen) Betreuung
(DAV). Die Betreuung von Familienangehörigen kann für Angehörige eine herausfordernde und zugleich erfüllende Aufgabe sein. Ehrenamtliche Betreuer übernehmen Verantwortung für Menschen, die aufgrund...
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Arbeitsplatz
Wegeunfallversicherung: Kein Versicherungsschutz bei Begleitung von Kindern zum Treffpunkt?
(DAV). Die Begleitung von Kindern auf dem Weg zur Schule kann notwendig sein. Erfolgt sie vor der Arbeit, stellt sich die Frage, ob...
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Arbeitsplatz
Ambulante Krankengymnastik kein Arbeitsunfall
(DAV). Auch auf dem Weg zu einer physiotherapeutischen Behandlung kann bei einer Verletzung ein „Arbeitsunfall“ (Wegeunfall) vorliegen. Aber Vorsicht: Der Besuch der Praxis...
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Arbeitsplatz
Berechnung des Krankengeldes bei Einmalzahlungen
(DAV). Wenn ein Arbeitnehmer länger krank ist, hat er Anspruch auf Krankengeld. Bei der Berechnung seines Anspruchs wird sein regelmäßiges Einkommen berücksichtigt. Gehören...
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Arbeitsplatz
Behindertengerechte Beschäftigung und Bestandsschutz
(DAV). Die Kündigung eines schwerbehinderten oder gleichgestellten Arbeitnehmers ist für den Arbeitgeber mit besonderen Hürden verbunden. Neben den allgemeinen Kündigungsvoraussetzungen muss der Arbeitgeber...
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Arbeitsplatz
Einführung von ChatGPT – Muss der Betriebsrat zustimmen?
(DAV). Der Einsatz von ChatGPT und vergleichbaren Programmen der Künstlichen Intelligenz (KI) nimmt in deutschen Unternehmen stetig zu. Dabei stellt sich die Frage,...
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