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Karriere
Arbeitsplatz
Ungleiche Bezahlung: Diskriminierung oder Marktmechanismus?
(DAV). Die Debatte um gleichen Lohn für gleiche Arbeit ist ein Dauerbrenner. Vor allem Frauen in Führungspositionen kämpfen häufig mit dem „Gender Pay...
Karriere
Arbeitsplatz
Darf der Chef die Farbe der Arbeitskleidung bestimmen?
Im Arbeitsalltag kann es zu Konflikten über die Kleiderordnung kommen. Eine scheinbar triviale Frage – die Farbe der Arbeitshose – führte in einem Industriebetrieb zu einem Rechtsstreit. Die Entscheidung zeigt, welche Bedeutung die Arbeitskleidung haben kann.
Leben
Internet
Schufa-Eintrag ohne Einwilligung: Wann gibt es Schadensersatz?
Voraussetzung für einen Schadensersatzanspruch ist, dass der Betroffene einen konkreten Schaden nachweisen kann. Gelingt dies nicht, hat der Kunde keinen Anspruch auf Schadensersatz,...
Karriere
Arbeitsplatz
Nachträgliche Arbeiten: Wann besteht ein Anspruch auf zusätzliche Vergütung?
Wenn Handwerkerarbeiten über den ursprünglich vereinbarten Leistungsumfang hinausgehen, stellt sich häufig die Frage, ob und unter welchen Voraussetzungen eine zusätzliche Vergütung verlangt werden...
Leben
Gesundheit
Besser hören: Wann die Krankenkasse teure Hörgeräte bezahlen muss
(DAV). Schwerhörigkeit ist ein weit verbreitetes Problem, das die Lebensqualität erheblich einschränken kann. Moderne Hörgeräte können Abhilfe schaffen und Betroffenen zu einem deutlich...
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Arbeitsplatz
Zugunglück als Arbeitsunfall: Wenn das Trauma später kommt
Direkt nach einem Unglück geht das Leben weiter, sodass das auch das Verarbeiten oft erst später einsetzt. Manchmal kommt das Trauma erst später....
Karriere
Arbeitsplatz
Haftungsprivileg bei Arbeitsunfällen im Straßenverkehr
(DAA): Verkehrsunfälle auf dem Weg zur Arbeit oder während einer Dienstfahrt sind keine Seltenheit. Doch wer haftet, wenn zwei Kollegen in einen Betriebsunfall...
Karriere
Arbeitsplatz
Wenn der Betriebsrat über die Stränge schlägt: Grenzen der Sanktionierung bei sexueller Belästigung
(DAV). Betriebsratsmitglieder genießen einen besonderen Kündigungsschutz – doch wie weit reicht dieser bei schwerem Fehlverhalten? Ein aktueller Fall aus Düsseldorf wirft ein Schlaglicht...
Karriere
Arbeitsplatz
Mitarbeiterbefragung zur Aufklärung von Straftaten: Wann der Betriebsrat mitbestimmen muss
(DAV). Immer wieder kommt es in Unternehmen zu Straftaten wie Diebstahl oder Unterschlagung. Um solche Fälle aufzuklären, führen Arbeitgeber häufig interne Ermittlungen durch...
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