Angestellt

Angestellt oder Selbstständig?

Scheinselbstständigkeit vermeiden

Wer selbstständig arbeitet, unterliegt anderen steuerlichen Pflichten als abhängig Beschäftigte. Wenn Arbeitgeber versuchen, mittels scheinselbstständig-Angestellten Sozialversicherungsbeiträge zu sparen oder Mindestlohn- und Arbeitsschutz zu umgehen, kann dies zu gravierenden Strafen führen. Unser Artikel klärt die wichtigsten Begriffe und informiert, wie Sie Scheinselbstständigkeit erkennen und vermeiden.

Kündigungsschutzklage Kündigungsschutzklage: Ihre Rechte bei Kündigung

Sozialversicherung Selbstständig oder abhängig tätig: Wann greift Versicherungspflicht?

Arbeiten Selbstständig tätig: Was muss man bei der Sozialversicherung beachten?

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Bundessozialgericht

Elterngeld: Provisionen müssen berücksichtigt werden

Lukratives Urteil für die Empfänger regelmäßiger Provisionen: Die Zusatzzahlungen müssen bei Berechnung des Elterngeldes berücksichtigt werden. Sie sind laut Bundessozialgericht nicht anders zu behandeln als das Grundgehalt.

Tipps&Urteile Hartz IV: Elterngeld wird als Einkommen angerechnet

Tipps&Urteile Bei Wechselmodell wird Kindergeld geteilt

Familienrecht Antworten zum Elternunterhalt

Betriebsgeheimnisse

Was dürfen Mitarbeiter nicht verraten?

Edward Snowden tat es in ganz großem Stil: Betriebsgeheimnisse ausplaudern. Damit brachte er seinen mächtigen Arbeitgeber NSA gehörig in Schwierigkeiten und sorgte für weltweite Kritik an den amerikanischen und britischen Abhörmethoden. Doch es ist arbeitsrechtlich heikel, Betriebsgeheimnisse zu verraten. Die Deutsche Anwaltauskunft erklärt, welche Interna Mitarbeiter besser für sich behalten sollten.

Whistleblower Chef handelt illegal: Was Mitarbeiter tun sollten

Tipps&Urteile Job wechselt – XING-Kontakte bleiben?

Mit den Kollegen übers Gehalt reden: Ist das erlaubt?

Tarifrunden

Im Streik: Chef darf wegen Verspätung Lohn kürzen

Der Bahnstreik legt Deutschland lahm. Damit Beschäftigte keinen Ärger mit dem Chef bekommen, müssen sie einiges beachten.

Airlines in der Pflicht Flugausfall im Streik: Ersatzbeförderung wählen

Erste Schritte Das ist nach einer Kündigung zu tun

TV-Beiträge Sonderurlaub - In welchen Fällen haben Arbeitnehmer ein Anrecht?

Erste Schritte

Das ist nach einer Kündigung zu tun

Eine Kündigung kommt häufig überraschend. Um Wunden zu lecken, bleibt nun wenig Zeit: Fristen müssen eingehalten, Ämtergänge erledigt und ein neuer Arbeitsplatz gefunden werden. Diese Checkliste hilft Betroffenen.

Arbeitszeugnisse Was der Chef bescheinigen muss

Tipps&Urteile Kündigung nach Aufforderung zum „Krankfeiern“

Arbeitsverhältnis Aufhebungsvertrag: Nicht nur die Abfindung zählt

Arbeitsverhältnis

Aufhebungsvertrag: Nicht nur die Abfindung zählt

Trennung in Frieden? Aufhebungsverträge sind für Arbeitnehmer nur selten eine gute Alternative zur Kündigung. Wer trotzdem unterzeichnet, sollte den Vertrag genau prüfen – und bei der Abfindung gut verhandeln.

Tipps&Urteile Keine Sperrzeit trotz Aufhebungsvertrag und Abfindung

Arbeitszeugnisse Was der Chef bescheinigen muss

Qualifizierung im Job Weiterbildung: Das sind Ihre Rechte und Pflichten

Sozialrecht

Wegeunfall & Arbeitsunfall: Was ist und gilt wann?

Egal ob als Polizist, Krankenschwester oder Büroangestellter: Im Arbeitsalltag kommt es immer wieder zu Unfällen. Die gute Nachricht: Bei einem Arbeitsunfall sind Arbeitnehmer abgesichert, Geiches gilt für einen Wegeunfall. Die Anwaltauskunft erklärt, was einen Arbeitsunfall beziehungsweise einen Wegeunfall ausmacht und was Arbeitnehmer sonst noch wissen müssen.

Arbeitskleidung Greift die Unfallversicherung beim Anziehen von Sicherheitsschuhen?

Soziales Wegeunfall – Berufsgenossenschaft muss zahlen

Versicherung Nachweis eines Arbeitsunfalls auch nach 50 Jahren möglich?

Qualifizierung im Job

Weiterbildung: Das sind Ihre Rechte und Pflichten

Lernen ein Leben lang: In kaum einem Job kommt man heute noch ohne regelmäßige berufliche Weiterbildung aus. Fortbildungen nutzen in der Regel Arbeitnehmer und Arbeitgeber – wenn ein paar Spielregeln eingehalten werden.

Tipps&Urteile Fortbildung nicht einseitig auf Kosten des Arbeitnehmers

Arbeitsmigration „Man will Deutschland attraktiv machen“

Tierrecht-Blog Tiere am Arbeitsplatz: Kollege Hund

Betriebsratwahl: Der rote Umschlag wandert in die Wahlurne.

Arbeitnehmerrechte

Betriebsratswahl: So wird abgestimmt

Bei Betriebsratswahlen bestimmen Mitarbeiter ihre Vertreterinnen und Vertreter. Doch wie war das noch einmal mit den Wahlen? Wer darf teilnehmen? Und wie wird gewählt?Und was ist zu beachten? Wir haben die wichtigsten Antworten.

Arbeitsverweigerung: Kündigung auch bei gutem Grund

Arbeitsrecht Resturlaub nach Elternzeit nicht unbedingt erlaubt

Tierrecht-Blog Tiere am Arbeitsplatz: Kollege Hund

"Fünfte Jahreszeit"

Karneval im Büro: Wie viel Frohsinn ist erlaubt?

Der Fasching setzt viele Regeln außer Kraft – auch am Arbeitsplatz? Die Deutsche Anwaltauskunft erklärt, was an Karneval im Job erlaubt ist und wo der Spaß für Arbeitnehmer aufhört.

Tipps&Urteile Karneval, Fasching, Fastnacht – Narretei nicht grenzenlos

TV-Beiträge Karneval - Was ist erlaubt?

Genehmigung vom Chef

Olympia bei der Arbeit: Streamen nur mit Erlaubnis

Olympische Winterspiele, Medaillensammeln, großer Sport und Emotionen - doch fallen die meisten Entscheidungen in Sotschi während des Arbeitstags. Die Übertragungen können gestreamt werden, das jedeoch ist am Arbeitsplatz nur bei ausdrücklicher Erlaubnis des Chefs möglich.

Arbeitszeugnisse Was der Chef bescheinigen muss

Tipps&Urteile Pakete nur mit Erlaubnis des Arbeitgebers ins Büro schicken lassen

Arbeitnehmer Schwer zu beweisen: Mobbing am Arbeitsplatz

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